الاصلاحاتالاصلاحات الاجتماعية

سن التقاعد

الترفيع بسنتين (02) بصفة إجبارية في سن التقاعد المنصوص عليها بالقانون عدد 12 لسنة 1985 المؤرخ في 5 مارس 1985 المتعلق بنظام الجرايات المدنية والعسكرية للتقاعد والباقين على قيد الحياة في القطاع العمومي وذلك وفق الصيغة التالية: الترفيع في سن التقاعد بسنة (01) انطلاقا من أول جويلية 2019 بالنسبة للأعوان الذين ستتم إحالتهم على التقاعد بداية من هذا التاريخ وإلى غاية 31 ديسمبر 2019 وبسنة إضافية انطلاقا من أول جانفي 2020 بالنسبة للأعوان الذين سيحالون على التقاعد بداية من هذا التاريخ.

إعطاء إمكانية الترفيع الاختياري في سن التقاعد بسنة واحدة (01) أو سنتين (02) أو ثلاث سنوات (03) على أقصى تقدير للأعوان الذين سيبلغون السن القانونية الجديدة للتقاعد (السن القانونية الحالية+ سنتين) من خلال تقديم مطلب كتابي معرف بالإمضاء الى المشغل وذلك (6) أشهر قبل تاريخ بلوغ السن القانونية الإجبارية الجديدة للتقاعد.

تمتيع الأعوان الذين اختاروا الترفيع الاختياري في سن إحالتهم على التقاعد المشار إليهم بالمطة السالفة من تحفيز يساوي2% عن كل سنة إضافية أو 0,5 % عن كل ثلاثة أشهر من المرتب الذي تقع على أساسه تصفية الجراية.

كما من شأن الترفيع الإجباري في سن التقاعد بسنتين مواكبة التطورات والتحولات الديمغرافية وخاصة اختلال المؤشر الديمغرافي وكذلك تحسين حاصل الجرايات بالنسبة للمنتدبين خلال السنوات الأخيرة باعتبار الدخول المتأخر للوظيفة العمومية وسيمكن كذلك إقرار حوافز للأعوان الذين اختاروا التمديد الاختياري في سن إحالتهم على التقاعد تساوي 2 % عن كل سنة إضافية أو 0,5 % عن كل ثلاثة أشهر، الترفيع في حاصل الجراية أو نسبة الجراية بنسبة تتراوح بين 3 و 2%1.

اظهر المزيد

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى
إغلاق